職位要求
職責描述:
1.與客戶(hù)對接檢驗標準,并負責制定鋰電池PACK相關(guān)的品質(zhì)標準,檢驗規范,并監督執行;
2.帶領(lǐng)本部門(mén),確保工作順利高效開(kāi)展和有效達成;
3.負責本部門(mén)的品質(zhì)培訓,并進(jìn)行考核、評定;
4.處理售后問(wèn)題和客戶(hù)投訴,提出因質(zhì)量問(wèn)題所需的糾正預防措施并跟進(jìn)落實(shí);
5.對產(chǎn)品各階段質(zhì)量問(wèn)題不良數據進(jìn)行統計分析,作出有效的控制手段和改善措施;
6.對產(chǎn)品異常與外部客戶(hù)投訴進(jìn)行總結,制定方案,推動(dòng)改善;任職要求:
任職要求:
1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,具有鋰電池PACK廠(chǎng)或電子行業(yè)5年以上品質(zhì)管理經(jīng)驗。
2.熟悉鋰電池PACK生產(chǎn)過(guò)程、PACK組裝工藝及質(zhì)量管理流程、品質(zhì)標準判定和客戶(hù)檢驗規范等,能熟練應用品質(zhì)手法提升產(chǎn)品品質(zhì)。
3.接受過(guò)6西格瑪培訓,有綠帶資格為佳,熟悉品質(zhì)七大手法、熟悉品質(zhì)檢驗的流程,熟悉8D分析改善步驟及事件跟蹤與反饋;
4.有豐富的應對客戶(hù)投訴處理經(jīng)驗,具備優(yōu)秀的交際能力。
5.具備一定的原則性、抗壓能力和責任心。