職位要求
【崗位職責】
1、落實(shí)公司的質(zhì)量目標,整理、分析和跟進(jìn)PACK段組裝、測試、包裝、出貨未達標的不良原因,并推動(dòng)改善。
2、收集新產(chǎn)品異常數據統計,并跟進(jìn)不良原因的改善效果。
3、質(zhì)量管理體系:負責建立和完善ISO 9001:2015質(zhì)量管理體系,確保體系有效運行;
4、產(chǎn)品質(zhì)量控制:負責建立和完善鋰電池PACK產(chǎn)品質(zhì)量控制流程,建立質(zhì)量目標和檢驗標準,確保產(chǎn)品質(zhì)量符合行業(yè)標準和客戶(hù)標準;
5、供應商管理:參與新供應商開(kāi)發(fā)的評審和合格供應商的質(zhì)量管理,確保原材料和組件的質(zhì)量;
4、異常處理:負責PACK產(chǎn)品在生產(chǎn)過(guò)程中的異常處理,確保及時(shí)解決問(wèn)題;
5、團隊管理:領(lǐng)導和管理品質(zhì)控制團隊,提升團隊的專(zhuān)業(yè)技能和工作效率;
6、持續改進(jìn):組織實(shí)施質(zhì)量統計、數據分析,識別質(zhì)量改善點(diǎn),組織品質(zhì)月會(huì )召開(kāi),推動(dòng)質(zhì)量改進(jìn)項目,達成公司質(zhì)量目標;
7、客戶(hù)支持:處理客戶(hù)投訴,提供技術(shù)支持和解決方案。
任職資格:
重點(diǎn):要求忠誠度高,品行正!一定的承壓能力!
1、教育背景:大專(zhuān)及以上學(xué)歷,電氣工程、材料科學(xué)、質(zhì)量管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、工作經(jīng)驗:3年以上鋰電池PACK品質(zhì)管理經(jīng)驗,有鋰電池制造業(yè)背景優(yōu)先;具備組織品質(zhì)異常分析能力和良好的辦公軟件運用和溝通能力。
3、技能要求: 熟悉質(zhì)量管理工具和方法;熟悉鋰電池PACK的生產(chǎn)工藝流程和質(zhì)量控制標準;精通ISO 9001等質(zhì)量管理體系,并能夠推動(dòng)體系的有效實(shí)施;具備良好的問(wèn)題解決能力和數據分析能力;優(yōu)秀的溝通能力和團隊管理能力;熟練使用辦公軟件和質(zhì)量統計工具;
4、語(yǔ)言能力:良好的中文口語(yǔ)和書(shū)寫(xiě)能力。
5、能以身作則,吃苦耐勞、服從管理,工作細心,踏實(shí)敬業(yè),有責任心,肯吃苦耐勞,家中小孩有人照顧,無(wú)后顧之憂(yōu),能接受加班。